介護職員／特養
【仕事内容】
2025年4月新規開設した施設でのお仕事です。
見守り支援システム、スマートフォン、インカム機能の活用や汚物処理機の導入により、職員の身体的、精神的負担軽減を図っています。仕事内容は、３大サービス（食事、入浴、排泄）を中心に施設ご利用者の日常生活全般のサポートをする仕事です。 ※60歳以上の方も応募可能です（条件は異なります）65歳以降継続雇用制度あり。
宍粟わくわ～くステーションは、
働きたい人と地元企業をつなぐ「総合的な仕事の相談窓口」
●無料職業紹介
・求職者の希望にあわせて、開拓した求人を紹介
・就職相談・企業相談は市役所内にて随時実施、市内各所で出張相談会も開催
●おしごと相談
・ヒヤリングにより相談者の不安や課題を受け付け
・相談者ごとのサポートプランの策定
・相談者の背景を分析し解決の方向性を見定める
●就活サポート
・履歴書の書き方、模擬面接などを実施
・就労後も定着が見込まれるまでサポートを実施
★対象者に応じたセミナーや様々な機関と連携しイベントを開催
募集要項
| 求人番号 | 宍無-H29-10230 |
|---|---|
| 雇用形態・勤務地 | 【正社員】山崎町 |
| 職種 | 介護職員／特養 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 山崎町 |
| 給与 | 【給与形態】月給制 【基本給】175,084円～194,250円 【基本給＋定期的手当】201,584円～220,750円 【給与備考】・夜勤手当：５回（5,000円/1回）で計算 6回以上 6,000円/1回 ※昇給あり |
| 就労期間 | 【雇用期間定め】無 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】(1)07:30～16:30 (2)10:30～19:30 (3)17:00～10:00 【休憩時間】計60分 【時間外】月平均5時間 |
| 応募資格 | 【必要な経験】不問 【必要な免許・資格】不問 【年齢】18～59 【例外事由及び年齢制限理由】深夜の業務があるため・定年年齢を上限とする年齢 |
| 休日休暇 | 【休日】他 【年間総休日日数】107日 【６か月経過後の年次有給休暇日数】10日 【付記事項】勤務シフト表による 夜勤ありのシフト制 |
| 試用期間 | 【試用期間】6ヶ月 |
| 定年制度 | 【定年】60歳 【再雇用】65歳 |
| 受入人数 | 2 |
| 創業 | 西暦1987年 |
| 応募方法 | 相談窓口まで電話応募にてお問い合わせください ※電話応募の場合、上記の【求人番号】をお伝えください |
| 受付担当者 | 宍粟わくわ～くステーション |
| 更新日 | （この求人情報は更新から27日経過しています） |
